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喜報(bào) | 歡創(chuàng)集團(tuán)獲評(píng)5A人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等級(jí)榮譽(yù)

2024年3月29日上午，粵港澳大灣區(qū)（廣東）人才港迎來了一場盛大的活動(dòng)——“視人才為珍寶，與企業(yè)同奮斗”2024廣東省人力資源服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展大會(huì)暨《企業(yè)人力資源和諧管理評(píng)價(jià)規(guī)范》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布會(huì)。歡創(chuàng)集團(tuán)董事長羅寧弟受邀出席了本次盛會(huì)，并代

靈活用工的新浪潮：彈性工作時(shí)間

隨著現(xiàn)代工作模式的變革，彈性工作時(shí)間正成為靈活用工的新浪潮。這種安排允許員工在特定范圍內(nèi)自由選擇工作時(shí)間，從而實(shí)現(xiàn)更好的工作與生活平衡。這種靈活性不僅提高了員工的滿意度和忠誠度，還有助于優(yōu)化工作效率和減少員工流失率。然而，實(shí)施靈活用工的彈性

人事代理告訴你如何快速吸引人才

在競爭激烈的職場環(huán)境中，優(yōu)化招聘流程已經(jīng)成為企業(yè)提升競爭力的關(guān)鍵。人事代理作為專業(yè)的招聘服務(wù)提供商，擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的見解。本文將為您揭秘如何通過人事代理來優(yōu)化招聘流程，快速吸引并篩選出優(yōu)秀人才。首先，企業(yè)需要明確自身的招聘需求，包括崗

人力外包是如何助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)成本優(yōu)化與效益提升？

在當(dāng)今日益競爭激烈的市場環(huán)境下，如何有效控制成本并同時(shí)保證企業(yè)的運(yùn)營效率，成為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者需要深入思考的問題。人力外包作為一種新型的用工模式，正逐漸受到越來越多企業(yè)的青睞。本文將從多個(gè)角度探討人力外包在節(jié)約成本方面的實(shí)際效果，以及它如何助力企

人力資源公司的角色與重要性

企業(yè)要想在激烈的市場競爭中脫穎而出，其人力資源管理的效率和質(zhì)量至關(guān)重要。在這一背景下，人力資源公司憑借其卓越的專業(yè)性和強(qiáng)大的資源優(yōu)勢，成為了眾多企業(yè)在人力資源管理領(lǐng)域的得力助手和戰(zhàn)略伙伴。人力資源公司的角色遠(yuǎn)非傳統(tǒng)的招聘和人事管理所能涵蓋。

勞動(dòng)力市場的靈活之翼——?jiǎng)趧?wù)派遣

勞務(wù)派遣作為一種極具靈活性的用工方式，在現(xiàn)代勞動(dòng)力市場中展翅翱翔，日益展現(xiàn)出其不可忽視的重要性。它不僅為企業(yè)提供了迅速、便捷的用工解決方案，同時(shí)也為勞動(dòng)者開辟了更廣闊的就業(yè)道路和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。站在企業(yè)的角度，勞務(wù)派遣仿佛是一股清泉，為企業(yè)注